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Medo de falhar é uma delas
Queda do preço das chamadas ocorre por conta da redução da tarifas de interconexão, cobrada às empresas que usam rede de outra operadora
Lei 13.467/2017
A alimentação, diferentemente do vale-transporte, não é uma obrigação legal imposta ao empregador, ou seja, não há lei que estabeleça que o empregador deva fornecer refeição ao empregado.
Prática é crime e pode gerar até demissão por justa causa. Para 29%, complementar renda é principal razão para comercializarem benefício. Quase metade admite usar vale refeição com outras finalidades além do almoço